Սոցիալական պատասխանատվություն

Կորպորատիվ պատասխանատվություն հասարակության առաջ

Մենք գիտակցում ենք, որ հասարակության հանդեպ կորպորատիվ պատասխանատվությունը բիզնես վարելու անբաժանելի մասն է:Այսպիսով մենք հաստատում ենք առողջ սոցիալական պատասխանատվություն։

Արժեքներ

Հարգանք: Երաշխավորում է փոխադարձ վստահությունը և կայուն զարգացումը բիզնեսի և հաղորդակցության գործունեության մեջ:

Պատասխանատվությունը, այն հատկապես կարող է նպաստել համերաշխությանը և պրոֆեսիոնալիզմին:

Գենդերային հավասարություն

Շրջակա միջավայրի պաշտպանության պատասխանատվության կատարումն օգտակար է ռեսուրսների և շրջակա միջավայրի պաշտպանության և կայուն զարգացման համար:

Բնական ռեսուրսների գիտական ​​և ռացիոնալ օգտագործումը, բնական ռեսուրսների վերամշակման մակարդակի բարելավումը:Ստեղծել ռեսուրսներ խնայող սոցիալական զարգացման մեխանիզմ, իրականացնել ինտենսիվ կառավարման ռազմավարություն և իրականացնել արտադրանքի առավելագույն ավելացված արժեքը՝ հենվելով տեխնոլոգիական առաջընթացի վրա:Խնայելով ռեսուրսները՝ ուժեղացնել թափոնների համապարփակ վերամշակումը և իրականացնել թափոնների վերամշակումը:

Կենտրոնացեք այնպիսի ապրանքների մշակման վրա, որոնք անվնաս են շրջակա միջավայրի և մարդու առողջության համար:Ակտիվորեն ձեռնարկեք կանխարգելիչ և վերականգնողական միջոցառումներ, երբ արտադրանքը կարող է վնաս պատճառել շրջակա միջավայրին:

Գենդերային հավասարություն

Պահպանեք տղամարդկանց և կանանց մասնագիտական ​​հավասարությունը:

Մասնագիտական ​​հավասարությունը դրսևորվում է համալրման, կարիերայի զարգացման, վերապատրաստման և նույն պաշտոնի համար հավասար վարձատրության մեջ:

Առողջություն և անվտանգություն

Մարդկային ռեսուրսները հասարակության թանկարժեք հարստությունն են և ձեռնարկությունների զարգացմանը օժանդակող ուժը:Աշխատակիցների կյանքի և առողջության պահպանումը և նրանց աշխատանքի, եկամուտների և բուժման ապահովումը կապված են ոչ միայն ձեռնարկությունների կայուն և առողջ զարգացման, այլև հասարակության զարգացման և կայունության հետ:Կորպորատիվ սոցիալական պատասխանատվության չափանիշների միջազգային պահանջներին համապատասխանելու և կենտրոնական կառավարության՝ «մարդկանց կողմնորոշվելու» և ներդաշնակ հասարակություն կառուցելու նպատակն իրականացնելու համար մեր ձեռնարկությունները պետք է ստանձնեն աշխատողների կյանքի և առողջության պաշտպանության և նրանց վերաբերմունքի ապահովման պատասխանատվությունը։ .

Որպես ձեռնարկություն՝ մենք պետք է վճռականորեն հարգենք օրենքն ու կարգապահությունը, լավ հոգ տանենք ձեռնարկության աշխատողների մասին, լավ աշխատանք կատարենք աշխատանքի պաշտպանության ոլորտում, անընդհատ բարձրացնենք աշխատողների աշխատավարձի մակարդակը և ապահովենք ժամանակին վճարումներ։Ձեռնարկությունները պետք է ավելի շատ շփվեն աշխատակիցների հետ և ավելի շատ մտածեն նրանց մասին։

Անվտանգության, առողջության, շրջակա միջավայրի և որակի այս քաղաքականությունները ձևակերպելու համար կառուցողական սոցիալական երկխոսության մեջ ներգրավվելու պարտավորություն է ստանձնել աշխատակիցների հետ:

Nanjing Reborn New Materials Co., Ltd.