Ekenay fa ny andraikitry ny orinasa amin'ny fiaraha-monina dia ampahany tsy azo sarahina amin'ny fanaovana raharaham-barotra. Noho izany dia mametraka andraikitra ara-tsosialy mahasalama izahay.
Fanajana：Miantoka ny fifampitokisana sy ny fampandrosoana maharitra eo amin'ny sehatry ny fandraharahana sy ny fifandraisana.
Ny andraikitra, indrindra indrindra, dia afaka mampiroborobo ny firaisankina sy ny fahaiza-manao.
Ny fanatanterahana ny andraikitra amin'ny fiarovana ny tontolo iainana dia manampy amin'ny fiarovana ny harena voajanahary sy ny tontolo iainana ary amin'ny fanatanterahana ny fampandrosoana maharitra.
Fampiasana ara-tsiansa sy ara-drariny ny harena voajanahary, hanatsarana ny tahan'ny fanodinana azy. Mametraka rafitra fampandrosoana ara-tsosialy mitsitsy harena, mampihatra paikady fitantanana matotra, ary mahatratra ny tombony ambony indrindra amin'ny vokatra amin'ny alàlan'ny fandrosoan'ny teknolojia. Sady mitsitsy harena, manamafy ny fanodinana feno ny fako ary manatanteraka ny fanodinana azy.
Mifantoha amin'ny famolavolana vokatra tsy manimba ny tontolo iainana sy ny fahasalaman'ny olombelona. Mandray fepetra fisorohana sy fanarenana rehefa mety hanimba ny tontolo iainana ireo vokatra ireo.
Tazomy ny fitoviana matihanina eo amin'ny lehilahy sy ny vehivavy.
Ny fitoviana matihanina dia miseho amin'ny fandraisana mpiasa, ny fampandrosoana ny asa, ny fiofanana ary ny karama mitovy amin'ny toerana iray ihany.
Harena sarobidy ho an'ny fiaraha-monina ny loharanon-karena olombelona ary hery mpanohana ny fampandrosoana ny orinasa. Ny fiarovana ny ain'ny mpiasa sy ny fahasalamany ary ny fiantohana ny asany, ny fidiram-bolany ary ny fitsaboana azy ireo dia tsy mifandray amin'ny fampandrosoana maharitra sy ara-pahasalamana ny orinasa ihany, fa mifandray amin'ny fampandrosoana sy ny fahamarinan'ny fiaraha-monina ihany koa. Mba hanatanterahana ny fepetra takiana iraisam-pirenena momba ny andraikitra ara-tsosialy, ary mba hampiharana ny tanjon'ny governemanta foibe amin'ny "fifantohana amin'ny olona" sy ny fananganana fiaraha-monina mirindra, dia tsy maintsy mandray andraikitra amin'ny fiarovana ny ain'ny mpiasa sy ny fahasalamany ary ny fiantohana ny fitsaboana azy ireo ny orinasantsika.
Amin'ny maha-orinasa antsika dia tokony hanaja mafy ny lalàna sy ny fitsipi-pifehezana isika, hikarakara tsara ny mpiasan'ny orinasa, hanao asa tsara amin'ny fiarovana ny mpiasa, ary hanatsara hatrany ny karaman'ny mpiasa ary hiantoka ny fandoavana ara-potoana. Tokony hifandray bebe kokoa amin'ny mpiasa ny orinasa ary hieritreritra bebe kokoa momba azy ireo.
Manolo-tena handray anjara amin'ny fifanakalozan-kevitra ara-tsosialy manorina miaraka amin'ny mpiasa mba hamolavolana ireo politika momba ny fiarovana, fahasalamana, tontolo iainana ary kalitao ireo.