אנו מתייחסים לעובדים שלנו כאל נכסים שלנו, ולא כהוצאה בדוח רווח והפסד. אנו מכירים בכך ששמירה על מורל גבוה בקרב העובדים היא המפתח להשגת הצלחתנו. רוח צוות וסינרגיה הן המאפיינים הבולטים של תרבות העבודה שלנו. לעובדים שלנו יש תחושת בעלות על מה שהם עושים.
על מנת לאחד ולהרחיב את עסקי היבוא והיצוא הקיימים ולהתאים את עצמנו למגמת הפיתוח של התעשייה בעתיד הקרוב, חברתנו מזמינה בכנות צעירים המתעניינים בסחר בינלאומי, מוכנים ללמוד ידע בתעשייה, טובים בתקשורת, חרוצים ויוזמים, ועושים מאמצים משותפים לפיתוח הקריירה שלהם ולעתיד טוב יותר עבורם!
1. תואר ראשון ומעלה, התמחות בסחר בינלאומי, אנגלית וכימיה
2. אתיקה מקצועית טובה ורוח עבודת צוות, כישורי תקשורת ותיאום חזקים, ויכולת לעבוד וללמוד באופן עצמאי
3. העזו לאתגר את עצמכם ולעבוד קשה
4. CET-6 ומעלה, היכרות עם תהליכי ייצוא סחר חוץ ופלטפורמת B2B
1. תואר ראשון ומעלה, התמחות בסחר בינלאומי, אנגלית וכימיה
2. אתיקה מקצועית טובה ורוח עבודת צוות, כישורי תקשורת ותיאום חזקים, ויכולת לעבוד וללמוד באופן עצמאי
3. העזו לאתגר את עצמכם ולעבוד קשה
4. CET-6 ומעלה, היכרות עם תהליכי ייצוא סחר חוץ ופלטפורמת B2B
1. השלמת פיתוח לקוחות חדשים ותחזוקת לקוחות ישנים;
2. טיפול בפניית הלקוח, הצעת מחיר ועבודה קשורה אחרת בזמן;
3. מעקב אחר התקדמות ההזמנה בזמן... והזמנת המחסן;
4. לשלוט בתהליך ביצוע ההזמנה ולבצע הוראות בזמן;
5. יכול להתמודד עם כמה פעולות משלוח;
6. הכינו את מסמכי הצהרת המכס המתאימים ועניינים אחרים שהוסברו על ידי המנהיגים
1. תהנו מכל החגים שנקבעו על ידי המדינה
2. ביטוח לאומי,
3. מיום שני עד שישי, שמונה שעות.
4. שכר מקיף = שכר בסיסי + עמלת עסקית + בונוס ביצועים,
5. לאנשי מכירות מצוינים יש הזדמנות לצאת לחו"ל כדי להשתתף בתערוכות ולבקר לקוחות.
6. מספק חטיפים ופירות בחינם, בדיקה גופנית סדירה, הטבות ליום הולדת, חופשה שנתית בתשלום וכו'